{ "user": { "type": "identify", "data": { "id":"None", "user":{ "name": " ", "email": "", "signupDate": "", "permission": "no" } } }, "page": { "type": "page Viewed", "data": "" } }
İşe Alım Süreçleri Kişisel Verilerin İşlenmesine Dair Aydınlatma Metni

1. Amaç ve Kapsam

Değerli Çalışan Adaylarımız, Panço Giyim Sanayi ve Ticaret Anonim Şirketi (“Panço”) olarak sizlerin mahremiyetine ve kişisel verilerinizin korunmasına önem vermekteyiz. Bu çerçevede 6698 sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanunu (“Kanun”) kapsamında gerçekleştirdiğimiz kişisel veri işleme faaliyetleri ve Kanun’dan doğan haklarınız hususunda sizleri bilgilendirmek isteriz.

Kişisel verileriniz, Kanun’da öngörülen temel ilkeler çerçevesinde, aşağıda belirtilen amaçlar ve hukuki sebeplerle işlenmekte ve bu amaçlar doğrultusunda tespit edilen saklama süreleri boyunca güvenli bir şekilde saklanmaktadır.

2.Veri Sorumlusu Bilgileri

Unvan : Panço Giyim Sanayi ve Ticaret Anonim Şirketi

Adres : Zafer Mh. Bahargülü Sk. No:2-4 Bahçelievler / İstanbul / Türkiye

Mersis / Sicil No : 07210390008400015/235987-0

İletişim Adresi : kvkk@panco.com.tr

3.Kişisel Verilerinizin İşleme Amaçları ve Hukuki Sebepleri

Panço olarak kişisel verilerinize yönelik gerçekleştirdiğimiz kişisel veri işleme faaliyetlerimize dair detayları aşağıda bulabilirsiniz:

(i) İş Başvurusunda Bulunulması

İşe alım süreçleri kapsamında şirketimize iş başvurusunda bulunmanız halinde Kimlik, İletişim ve Mesleki Deneyim bilgileriniz sizlerden özgeçmişiniz üzerinden online kariyer portalları veya web sitemizde yer alan başvuru formu aracılığıyla temin edilmekte ve iş başvurularının toplanması amacıyla Kanun’un 5/2(f) bendi kapsamında “İlgili kişinin temel hak ve özgürlüklerine zarar vermemek kaydıyla, veri sorumlusunun meşru menfaatleri için veri işlenmesinin zorunlu olması” hukuki sebebine dayanılarak işlenmektedir.

Şirketimizce yayımlanan engelli aday ilanlarına başvuruda bulunmanız halinde ise, yukarıda yer alan kişisel verilerinize ek olarak Engellilik Bilgileriniz sizlerden özgeçmişiniz üzerinden temin edilmekte ve iş başvurularının toplanması amacıyla Kanun’un 6/3(f) bendi kapsamında “İstihdam, iş sağlığı ve güvenliği, sosyal güvenlik, sosyal hizmetler ve sosyal yardım alanlarındaki hukuki yükümlülüklerin yerine getirilmesi için zorunlu olması” hukuk sebebine dayanılarak işlenmektedir.

(ii) Mülakat Süreçleri

Başvurunuzun kısa listeye alınması halinde, işe alım görüşmelerinin gerçekleştirilmesi kapsamında Mesleki Deneyim bilgileriniz sizlerden yüz yüze veya online görüşme platformları aracılığıyla sözlü olarak temin edilmekte ve adayların işe uygunluğunu değerlendirilmesi amacıyla Kanun’un 5/2(f) bendi kapsamında “İlgili kişinin temel hak ve özgürlüklerine zarar vermemek kaydıyla, veri sorumlusunun meşru menfaatleri için veri işlenmesinin zorunlu olması” hukuki sebebine dayanılarak işlenmektedir.

(iii) Geçmiş Kurum Tecrübesi ve Referans Teyidi Süreçleri

Başvurunuzun kısa listeye alınması halinde, geçmiş çalışma tecrübeniz ve referanslarının teyidi kapsamında Kimlik ve Mesleki Deneyim bilgileriniz çalıştığınız kurumlar ve referanslarınızdan telefon üzerinden sözlü olarak temin edilmekte ve referans kontrol formumuz üzerinden aday geçmiş iş tecrübesi ve referanslarının teyit edilmesi amacıyla “Açık Rıza” hukuki sebebine dayanılarak işlenmektedir. Bu amaçla hazırlanan Geçmiş Kurum Tecrübesi ve Referans Teyidi Kişisel Verilerin İşlenmesine Dair Açık Rıza Metni’ni geçmiş kurum tecrübesi ve referans teyidi öncesinde ilgili kanallarda sizlerin onayına sunmaktayız.

Referanslarınıza ilişkin yukarıda yer alan bilgilerin şirketimizle paylaşılması ile, söz konusu paylaşım öncesinde ilgili kişilerin aydınlatıldığını ve kendilerinden paylaşıma ilişkin onay alındığını beyan etmiş sayılacağınızı belirtmek isteriz.

(iv) Teklif Oluşturulması ve İletilmesi

İş başvurunuzun olumlu değerlendirilmesi halinde, sizlere iş teklifi iletilmesi kapsamında Kimlik, İletişim ve Özlük bilgileriniz iş teklifi iletilmesi amacıyla Kanun’un 5/2(c) bendi kapsamında “Bir sözleşmenin kurulması veya ifasıyla doğrudan doğruya ilgili olması kaydıyla, sözleşmenin taraflarına ait kişisel verilerin işlenmesinin gerekli olması” hukuki sebebine dayanılarak işlenmektedir.

4. Kişisel Verilerin Aktarılması

Kişisel verileriniz, geçmiş kurum tecrübesi ve referanslarınızın teyidi amacıyla Geçmiş Kurumunuz ve Referanslarınız ile paylaşılabilmektedir.

Verilerinizin güvenliğinin temini adına kişisel veri aktarımında bulunulan üçüncü taraflardan veri güvenliğinin teminine ilişkin taahhütler alınmakta ve veri aktarımı güvenli yollarla yapılmaktadır.

Kişisel verileriniz yurt dışına aktarılmamaktadır.

5.İlgili Kişinin Hakları

Kanun’un 11. maddesi uyarınca sahip olduğunuz ve aşağıda yer alan haklarınıza ilişkin taleplerinizi www.panco.com.tr adresinde bulunan Panço İlgili Kişi Başvuru Formunu doldurmak suretiyle kvkk@panco.com.tr adresi üzerinden bize iletebilirsiniz. Panço olarak talebinizi mümkün olan en kısa sürede değerlendirecek ve en geç otuz (30) gün içinde sonuçlandıracağız. 

  • Kişisel verinizin işlenip işlenmediğini öğrenme,
  • Kişisel verileriniz işlenmişse buna ilişkin bilgi talep etme,
  • Kişisel verilerinizin işlenme amacını ve bunların amacına uygun kullanılıp kullanılmadığını öğrenme,
  • Yurt içinde veya yurt dışında kişisel verilerin aktarıldığı üçüncü kişileri bilme,
  • Kişisel verilerin eksik veya yanlış işlenmiş olması hâlinde bunların düzeltilmesini isteme,
  • Kanun’un 7. maddesinde öngörülen şartlar çerçevesinde kişisel verilerin silinmesini veya yok edilmesini isteme,
  • Kanun’un11. maddesinin (d) ve (e) bentleri uyarınca yapılan işlemlerin, kişisel verilerin aktarıldığı üçüncü kişilere bildirilmesini isteme,
  • Kişisel verilerinizin münhasıran otomatik sistemler vasıtasıyla analiz edilmesi suretiyle aleyhinize bir sonuç doğurması durumunda itiraz etme,
  • Kişisel verilerinizin ilgili mevzuata aykırı olarak işlenmesi sebebiyle herhangi bir zarara uğramanız hâlinde zararın giderilmesini talep etme.

İşbu Aydınlatma Metni, Panço Giyim Sanayi ve Ticaret Anonim Şirketi tarafından 26.09.2025 tarihinde güncellenmiştir.

Ürün başarıyla favorilere eklendi.
FAVORİLERE GİT